Cumhuriyetin kamu sağlığı stratejisi gündemde! 8 maddede Cumhuriyetçi Hekim Programı!

Cumhuriyetçi Hekimler Grubu Başkanı Prof. Dr. İrfan Gökçay, sağlık politikalarına ilişkin sorun ve önerilerini özetledi. “Cumhuriyetin kamu sağlığı stratejisi Türkiye'nin gündemine girmiştir. Prof. Dr. Kemal Memişoğlu'nun sağlık bakanlığı görevini üstlenmesiyle birlikte, bu strateji yönünde program ve planların geliştirilmesi çalışmaları hızlanmıştır” diye konuşan Gökçay, programları için “Kamu sağlık sistemimizin yaşadığı sorunları kısa sürede çözerek, yurttaşlarımızın güvenini, hekimler ve sağlık çalışanlarımızın verimini arttıracak, teknoloji ve mali kaynakların etkin kullanımını sağlayacak” ifadesini kullandı.

İşte o programın 2 başlıkta 8 maddelik özeti:

TEMEL SAĞLIK KURUMLARININ GÜÇLENDİRİLMESİ

1- Aile Hekimlerinin sayısı, güvenli ve etkin hizmet sağlayacakları ölçüde artırılmalı;
2- Ücretleri, yurttaşlarımızın birinci basamağa yönelmesi ile artacak iş yükünü karşılamayı teşvik edecek hizmet niceliğini (muayene, takip ve işlem sayısı) esas alacak şekilde düzenlenmeli;
3- Nüfus yoğunluğu yüksek bölgelerde: Aile Hekimliği ve Toplum Sağlığı Birimlerinin birlikte çalıştığı, röntgen ve temel laboratuvar altyapısı olan, bünyesinde Aile Diş Hekimleri ve Evde Sağlık Birimi bulunan, hemşire ve tıbbi sekreterlere ek olarak ebe, diyetisyen, fizyoterapist, psikolog ve sosyal hizmet uzmanlarının çalıştığı, kamu binalarında konumlanmış merkezler oluşturarak, birinci Basamağın kronik hastalık, engelli ve ana çocuk sağlığı hizmet kapasitesi güçlendirilmeli;
4- Aile Hekimlerinin sözleşmeli statüsüne son verilerek, tüm personeli ile birlikte Sağlık Bakanlığı kadrolarına alınmalı;
5- Büyük kentlerden başlayarak tüm ASM'lerin kamu binalarında konumlanması sağlanmalı;
6- Temel Sağlık Kurumları ve Kamu Hastanelerinin (Devlet - Eğitim Araştırma ve Üniversite Hastaneleri) bölge, il ve ilçe düzeyinde sorumluluk, görev ve yetkileri, hizmetlerin işbirliği disiplini ile yürütülmesini sağlayacak şekilde belirlenmelidir.

HEKİM ÜCRET YÖNTEMİNİN DEĞİŞTİRİLMESİ

Kamu hastanelerinde niceliği (muayene ve işlem sayısı) teşvik eden hekim ücretlendirme yönteminin, niteliği (etkin hastalık – travma yönetimi) esas alacak şekilde kanun ile düzenlenmesi. Bu amaçla:
1- Temel (Sabit + Taban) ek ödemenin maaş ile birleştirilerek emekliliğe yansıyacak şekilde belirlenmesi;
2- Teşvik (performans) ödemesinin: Bireysel düzlemde emek yoğun ve birikim gerektiren hizmetleri; klinik düzlemde ekip çalışmasını, hastane düzleminde kurumsal görev-hedefleri teşvik etmeyi esas alacak yöntemlerle belirlenmesi ve kanun ile tanımlanması.