'İHKİB Başkan adayı genel kurula giremeyecek'
RECEP ERÇİN

İstanbul Hazır Giyim ve Konfeksiyon İhracatçıları Birliği (İHKİB) dün bir skandalla sarsıldı. İhracatçı kulislerinde konuşulanlara göre mevcut İHKİB Yönetim Kurulu Üyesi ve önümüzdeki seçimde başkan adayı olan Özkan Karaca'nın hazirun listesinde ismi yer almadığı için genel kurul salonuna giremeyeceği, oy kullanamayacağı ve başkan adayı olarak üyelere hitap edemeyeceği öne sürüldü. Bizim de kulağımıza gelen kulis bilgisi dün gazetemiz yayına hazırlanırken Patronlar Dünyası adlı sitede yer aldı.
İHKİB seçimleri 6 Nisan'da yapılacak. İddialar üzerine Karaca'ya ulaştık. Hazirun listesinde isminin olmadığı bilgisini doğrulayan Karaca, “Yönetiminde bulunduğum ve ortağı olduğum Ultra Çorap Tekstil ve Karina Tekstil Sanayi adlı iki şirket listede var. Seçimlerde kişilerin değil şirketlerin oy kullanma hakkı var. Ben başkan adayı olduğum için o gün yoğun olacağımdan dolayı seçimde şirketler adına ortağım da olan kardeşim oy kullanacak.” dedi.
Daha önce kendisi ile ilgili “şirketi bile yok, şirketini sattı” yönünde haberler çıkarıldığını hatırlatan Karaca, “Ticaret Sicil Gazetesi orada iki şirkette de ortaklığım var. Ben İHKİB Yönetim Kurulu Üyesi'yim ve başkan adayıyım benim genel kurul salonuna alınmama gibi bir durum söz konusu olamaz. Bu yola gidilecekse takdiri sayın üyelere bırakıyorum.” ifadelerini kullandı.
Edindiğimiz bilgilere göre seçimlerin yapıldığı gün mevcut İHKİB Yönetiminin görev süresi bitiyor. Hazirunda adı yer almadığı için de Karaca'nın genel kurul salonuna alınmama durumu var. Ancak başkan adayı olduğu için böyle bir uygulamanın etik olmayacağı ihracatçılarla ifade ediliyor.
Değerli Aydinlik.com.tr okurları.
Aydinlik.com.tr ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında paylaşılamaz.
Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve Aydinlik.com.tr bunlardan sorumlu tutulamaz.
Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları’nı ve Gizlilik Sözleşmesi’ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.