23 Aralık 2024 Pazartesi
İstanbul
  • Şırnak
  • Çanakkale
  • Çankırı
  • Şanlıurfa
  • Çorum
  • İstanbul
  • İzmir
  • Ağrı
  • Adıyaman
  • Adana
  • Afyon
  • Aksaray
  • Amasya
  • Ankara
  • Antalya
  • Ardahan
  • Artvin
  • Aydın
  • Balıkesir
  • Bartın
  • Batman
  • Bayburt
  • Bilecik
  • Bingöl
  • Bitlis
  • Bolu
  • Burdur
  • Bursa
  • Düzce
  • Denizli
  • Diyarbakır
  • Edirne
  • Elazığ
  • Erzincan
  • Erzurum
  • Eskişehir
  • Gümüşhane
  • Gaziantep
  • Giresun
  • Hakkari
  • Hatay
  • Iğdır
  • Isparta
  • Kırşehir
  • Kırıkkale
  • Kırklareli
  • Kütahya
  • Karabük
  • Karaman
  • Kars
  • Kastamonu
  • Kayseri
  • Kilis
  • Kmaraş
  • Kocaeli
  • Konya
  • Malatya
  • Manisa
  • Mardin
  • Mersin
  • Muş
  • Muğla
  • Nevşehir
  • Niğde
  • Ordu
  • Osmaniye
  • Rize
  • Sakarya
  • Samsun
  • Siirt
  • Sinop
  • Sivas
  • Tekirdağ
  • Tokat
  • Trabzon
  • Tunceli
  • Uşak
  • Van
  • Yalova
  • Yozgat
  • Zonguldak

Kadın istihdamda yarı yarıya az

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), "İstatistiklerle Kadın" raporunun 2021 verilerini yayınladı.

Kadın istihdamda yarı yarıya az
A+ A-

Raporda kadınların istihdamda erkeklerin gerisinde kaldığı görülürken eğitim seviyesi artan kadınların iş gücüne katılımının arttığı gözlendi. Yöneticilik pozisyonunda yer alan kadın oranında da artış yaşandı. TÜİK'in Hanehalkı İş Gücü Araştırması sonuçlarına göre 2020 yılında Türkiye'de 15 yaşın üzerinde istihdam edilenlerin oranı yüzde 42,8 olup bu oran kadınlarda yüzde 26,3 erkeklerde yüzde 59,8 civarında.

EĞİTİMİN SEVİYESİ İŞ GÜCÜNE YANSIYOR

Eğitim durumuna göre iş gücüne katılım oranı incelendiğinde; 2020 yılında kadınların eğitim seviyesi yükseldikçe iş gücüne daha fazla katıldıkları görüldü. Okuryazar olmayan kadınların iş gücüne katılım oranı yüzde 12,4, lise altı eğitimli kadınların iş gücüne katılım oranı yüzde 24,1, lise mezunu kadınların iş gücüne katılım oranı yüzde 29,9, mesleki veya teknik lise mezunu kadınların iş gücüne katılım oranı yüzde 37 iken yükseköğretim mezunu kadınların iş gücüne katılım oranı yüzde 65,6 oldu.

KADINLARIN EĞİTİMDEKİ YÖNLENDİRİCİ ROLÜ ARTTI

Yükseköğretim istatistiklerine göre; yükseköğretimde görevli profesörler içinde kadın profesör oranı 10 yıl önce yüzde 27,6 iken 2020-2021 öğretim yılında yüzde 32,4 oldu. Doçent kadrosunda görev yapan kadın oranı yüzde 40,1, öğretim görevlisi kadrosunda görev yapan kadın oranı ise yüzde 50,6 oldu. En az bir eğitim düzeyini tamamlayan 25 ve üzeri yaştaki bireylerin toplam nüfus içindeki oranı, 2008 yılında yüzde 81,1 iken 2020 yılında yüzde 92,9 oldu. En az bir eğitim düzeyini tamamlayanların cinsiyete göre dağılımı 2020 yılında sırasıyla yüzde 87,7 ve yüzde 98,1 oldu.

Hanesinde 3 yaşın altında çocuğu olan 25-49 yaş grubundaki bireylerin istihdam oranı cinsiyete göre incelendiğinde; 2020 yılında kadınların istihdam oranının yüzde 25,2; erkeklerin istihdam oranının ise yüzde 85,5 olduğu görüldü. Yarı zamanlı çalışanların istihdam içindeki oranı toplamda yüzde 12,4 olurken, kadınlarda bu oran yüzde 19,5, erkeklerde ise yüzde 9,3 oldu.

YÖNETİCİ KADINLAR ARTTI

Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) verilerine göre; 2021 yıl sonu itibarıyla 582 milletvekili içerisinde kadın milletvekili sayısının 101, erkek milletvekili sayısının ise 481 olduğu görüldü. Meclise giren kadın milletvekili oranı 2021 yılında yüzde 17,4 oldu. Şirketlerde üst düzey ve orta kademe yönetici pozisyonundaki kadın oranı yüzde 19,3 olarak açıklandı. Dışişleri Bakanlığı verilerine göre de; kadın büyükelçi oranı son 10 yılda 14,6 yüzde 26,5 oldu.

İNTERNET KULLANIM ORANI ARTTI

Hanehalkı Bilişim Teknolojileri Kullanım Araştırması sonuçlarına göre; 2021 yılında 16-74 yaş grubundaki kadınlarda internet kullanımı yüzde 77,5 olarak açıklandı. İnternet üzerinden kişisel kullanım amacıyla mal veya hizmet siparişi veren ya da satın alan kadınların oranı da son 12 aylık verilere göre yüzde 40,3 oldu.

YÜZDE 35 GÜVENSİZ HİSSETTİ

Yaşam memnuniyeti araştırması sonuçlarına göre; 2021 yılında yaşadıkları çevrede gece yalnız yürürken kendilerini güvensiz hissedenlerin oranı toplamda yüzde 25 iken bu oran kadınlarda yüzde 35,5, erkeklerde yüzde 14,2 oldu. Kadınların yüzde 48,1'i, erkeklerin ise yüzde 70,9'u yaşadıkları çevrede kendilerini güvende hissetti.

TÜİK İstihdam Kadın