Kalp krizi iş kazası mıdır?
İş Güvenliği Uzmanı Şenay Özdoğan işçilerin soruları yanıtlıyor.
- Çalışanın işyerinde çalışma esansında kalp krizi geçirerek ölmesi iş kazası sayılır mı?
Soruya cevap verebilmek için öncelikle hangi haller iş kazasından sayılır ona bakalım. 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’na göre iş kazası sayılan durumlar şöyle:
- Sigortalının işyerinde bulunduğu sırada meydana gelen kazalar.
- İşveren tarafından yürütülmekte olan iş nedeniyle, sigortalı kendi adına ve hesabına bağımsız çalışıyorsa yürütmekte olduğu iş nedeniyle meydana gelen kazalar.
- Bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalının, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere gönderilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda meydana gelen kazalar.
- Emziren kadın sigortalının, iş mevzuatı gereğince çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda meydana gelen kazalar.
- Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında meydana gelen kazalar…
Çalışan kalp krizini işyerinde ve işveren tarafından verilen bir işi yürüttüğü esnada yaptığı için kalp krizi, iş kazasıdır. İş kazası olarak değerlendirdikten sonra yaptığı işin geçirdiği kalp krizine etkilerini araştırıp ona göre önlemler de almak gerekir.
Sorularınızı
[email protected] adresine gönderebilirsiniz.
