08 Ocak 2025 Çarşamba
İstanbul 13°
  • Şırnak
  • Çanakkale
  • Çankırı
  • Şanlıurfa
  • Çorum
  • İstanbul
  • İzmir
  • Ağrı
  • Adıyaman
  • Adana
  • Afyon
  • Aksaray
  • Amasya
  • Ankara
  • Antalya
  • Ardahan
  • Artvin
  • Aydın
  • Balıkesir
  • Bartın
  • Batman
  • Bayburt
  • Bilecik
  • Bingöl
  • Bitlis
  • Bolu
  • Burdur
  • Bursa
  • Düzce
  • Denizli
  • Diyarbakır
  • Edirne
  • Elazığ
  • Erzincan
  • Erzurum
  • Eskişehir
  • Gümüşhane
  • Gaziantep
  • Giresun
  • Hakkari
  • Hatay
  • Iğdır
  • Isparta
  • Kırşehir
  • Kırıkkale
  • Kırklareli
  • Kütahya
  • Karabük
  • Karaman
  • Kars
  • Kastamonu
  • Kayseri
  • Kilis
  • Kmaraş
  • Kocaeli
  • Konya
  • Malatya
  • Manisa
  • Mardin
  • Mersin
  • Muş
  • Muğla
  • Nevşehir
  • Niğde
  • Ordu
  • Osmaniye
  • Rize
  • Sakarya
  • Samsun
  • Siirt
  • Sinop
  • Sivas
  • Tekirdağ
  • Tokat
  • Trabzon
  • Tunceli
  • Uşak
  • Van
  • Yalova
  • Yozgat
  • Zonguldak

Okurlarımızdan mektuplar: Kamu personelinin yurt dışı yüksek lisans programına gönderilmesi programı

TURGUT SAYILIR

Okurlarımızdan mektuplar: Kamu personelinin yurt dışı yüksek lisans programına gönderilmesi programı
A+ A-

Cumhurbaşkanının 28.11.2022 tarihindeki “Kamu kurum ve kuruluşlarımıza, yurt dışına yüksek lisans ve staj için personel göndermeleri amacıyla 352 kontenjan tahsis ettik.” paylaşımıyla yurt dışı yüksek lisansın ve stajın önü tekrar açılmış oldu. Peki 2017’den beri kamu personeli gönderilmezken, neden tekrar gönderilme kararı çıktı?

Kulislerde bunun iki nedeni olduğu biliniyor. Birincisi yurt dışına gönderilen bir kişininin iki yıllık eğitim maliyetinin ortalama 350-400 bin dolar olması, ikinci nedenin ise personelin büyük bir çoğunluğunun ABD’yi seçmesi. ABD’de iki yıl kalan personelin ülkeye döndükten sonra dahi Amerikan kültürünün ve ideolijisinin personel üzerindeki etkisinin devam ettiği, personelin ülkesinin millî menfaatlerini dahi göz ardı edebildiği, ülkesine yabancılaşabildiği görülmüştür. Bürokraside bu tür tutum ve davranışların ülkeye verdiği zararlar ise aşikârdır. Mühendislik gibi, tıp gibi özel alanlarda yeni tekniklerin, teknolojilerin öğrenilmesi amacıyla yurtdışına personel gönderilmesini ayrı tutuyoruz. Ancak bu tür göndermelerde de amaç personelin asgarî maliyetle azamî eğitimi almasını sağlamak olmalıdır. Ancak iktisat, muhasebe, işletme gibi sosyal bilimlerde ülkemiz üniversitelerinde her türlü kaynağın, bilginin, teknik öğretinin mevcut olduğu hepimizin malumudur. Bu ve buna benzer alanlarda yurt dışına bu kadar maliyetli şekilde personel gönderilmesi lüks bir harcamadır. Eğer çok gerekliyse personelin yurt içindeki üniversitelerde yüksek lisans ve staj yapması sağlanarak da personelin niteliğinin artırılabileceğini düşünüyoruz. Ayrıca halihazırda Kahramanmaraş’da yaşanan deprem afetinin yaralarını sarmaya çalıştığımız şu günlerde, yurtdışı yüksek lisans programına ayrılacak olan hesaplamalara göre yaklaşık 125 milyon doların ( 2.375.000.000 TL) depremzedelere tahsis edilmesi devletle millet arasındaki bağı güçlendirecek adımlardan biri olacaktır.

Kaynakça

1- https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/- (T.C. HAZİNE VE MALİYE BAKANLIĞI - Yetiştirilmek Amaciyla Yurt Dişina Gönderilecek Personel Ile Ilgili Usul Ve Esaslari Belirleyen Duyuru)

2- 28.11.2022 tarihli 21.00 saatindeki Cumhurbaşkanının tiviti

Son Dakika Haberleri