Sağlık çalışanları mobbing yüzünden istifa ediyor!
Genel Sağlık-İş Genel Başkanı Zekiye Bacaksız sağlıkta istifa ve intiharların en önemli nedenlerinden birinin mobbing olduğunu bildirdi. Zekiye Bacaksız, sağlık çalışanlarının kötü çalışma koşullarının pandemi ile birlikte daha da ağırlaştığını, şiddet ve mobbingin daha da arttığını belirtti.

Bacaksız, “Uludağ Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi'nde kalp damar cerrahisi bölümünde baş asistan olarak görev yapan 35 yaşındaki Dr. Mustafa Yalçın’ın intihar ederek yaşamına son vermesi hepimizi üzüntüye boğmuştur. Genç hekim Yalçın’ın intiharının ardındaki mobbing iddiaları araştırılmalı, sorgulanmalı ve sebep olanlara hak ettiği cezalar verilmelidir. Mobbingi uygulayanlar kadar göz yumanlar da suçlu olduğu unutulmamalıdır” dedi.
YETERSİZ PERSONEL AŞIRI VE DÜZENSİZ ÇALIŞMA
Yedi ayda toplam 2 binin üzerinde hekimin istifa, genç doktorların intihar etmesinin ardında yatan en önemli sebeplerden biri de mobbing olduğunu vurgulayan Bacaksız, “Siyasi iktidarın sağlık çalışanlarının sesini duyması için daha kaç sağlık çalışanın can vermesi ya da istifa etmesi gerekmektedir?” diye sordu. Sağlık sistemini tüketime dayalı hale getiren, hasta/müşteri memnuniyeti temelli hizmeti dayatan Sağlıkta Dönüşüm Programının giderek artan bir biçimde sağlıkta şiddete ve sağlık çalışanlarının intihar vakalarına yol açmaktığını öne süren Bacaksız şunları söyledi: “Yetersiz personel nedeniyle aşırı ve düzensiz çalışan, döner sermaye performans sistemi ile mağdur edilen, şiddet ve mobbinge uğrayan sağlık çalışanlarının, pandemi ile birlikte çalışma koşulları daha da zorlaşmıştır. Eğitim ve liyakate değil, idareye yakınlığına göre atanan yöneticilerin baskı, yıldırma ve mobbingine maruz kalan sağlık çalışanları, çok yoğun stres altında pandemiyle mücadele etmeye çalışmaktadır.”
NEDENLERİ İYİ ANALİZ EDİLMELİ
Sağlıkta yaşanan sorunların iyi analiz edilmesini isteyen Bacaksız, “Siyasi iktidar, sağlık çalışanları arasında her geçen gün artan intihar vakalarının yanı sıra sağlık çalışanları arasında artan istifalarında nedenlerini iyi analiz etmelidir. Sağlık emekçilerini tehdit ederek demokratik sendikal tercihlerini yapmalarını engelleyen ve haklarını aramalarının önünü tıkayan sarı sendikalarına destek vermekten vazgeçmelidir. Sağlık kurumlarına liyakata değil siyasi yandaşlığa göre idareci atamasına son vermelidir. Sağlık çalışanlarının güvenli ortamda çalışmasını sağlamak siyasi iktidarın görevidir” diye konuştu.
Değerli Aydinlik.com.tr okurları.
Aydinlik.com.tr ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında paylaşılamaz.
Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve Aydinlik.com.tr bunlardan sorumlu tutulamaz.
Aydinlik.com.tr yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları’nı ve Gizlilik Sözleşmesi’ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.