Engelli kadrosuyla çalışmakta olduğum işyerinde fazla mesailer arttı. İşe başlayan herkese imzalattıkları tek tip iş sözleşmesinde fazla çalışma kabulü var. Karşılığını alıyoruz, ancak bir yerden sonra yorucu olmaya başladı. Sağlık durumuma dayanarak fazla mesai yapmasam sorun yaşar mıyım?
işçi